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【共栄協同組合の管理体制】

1.定期的な企業訪問を実施し、組合員とのミーティングや実習生たちの管理を行ないます。

通訳を伴っての企業訪問を行なう事で、実習生たちのメンタルケア・健康状態等を、より詳しく把握し心身共に組合として管理をします。

2.入国管理局・労働局その他官庁へ提出する書類の作成・提出及び管理は全て当組合が行ないます。

3.オリエンテーションを企画し、実習生と組合員の交流の場を設けます。

4.定期的な組合会議を行い、最新の情報を随時提供すると共に情報交換の場を設けます。

【共栄協同組合の今後の展望】

 グローバル交流協会「共栄協同組合」は中国・モンゴル・ベトナム・インドネシア等の実習生送出し機関と契約を交わし、実習生の受入れを行なっています。

様々な業種の企業に受入れていただいています。

今現在、国の定める技能実習生制度では外食産業関係は許可されていませんが今後許可されることを想定し海外の送出し機関には外食サービス育成学校を設けてもらい、当組合でレストランや食堂、ホテル等に送出して、社会に少しでも貢献できるよう努めていく所存です。